Heroïnes Quotidianes

Programa d’entrevistes on les protagonistes són dones, de qualsevol edat, origen, interès o formació, i que ens inspiren en l’art de la vida, per la seva història, per la seva experiència o per les seves reflexions. Són heroïnes quotidianes, que també ens obriran la porta a visibilitzar altres dones que han estat referents al llarg de la història o que han estat actualitat en el present que vivim. Amb Bego Floria

Horari d'emissió
Dilluns
18:00 - 19:00

Subscriu-te al podcast

Títol i resum generats per IA

Heroïnes Digitals: Natàlia Prats, lideratge tecnològic a 3CAT, bretxa STEM i intel·ligència artificial als mitjans

Perfil de l’entrevista

Convidada: Natàlia Prats – Directora d’Infraestructures Digitals i Tecnològiques de 3CAT (televisió, ràdio i plataformes digitals públiques de Catalunya). Presentadora: Bego Floria al programa Heroïnes Quotidianes (edició «Heroïnes Digitals», en col·laboració amb Dones en Xarxa).

Temes principals

1. Visibilitat femenina al sector STEM

  • Necessitat de referents femenins per atraure noies a carreres tecnològiques.
  • Accions de Women Leader TIC i Dones en Xarxa per impulsar vocacions.

2. Trajectòria acadèmica i professional de Natàlia Prats

  • Enginyeria Informàtica i Electrònica; dos màsters (gestió tecnològica i procurement).
  • De becària a 3CAT a directora tècnica, passant per FC Barcelona i Neucor.
  • Lidera un equip de 600 persones (només 13 % dones en tasques tècniques).

3. Direcció tècnica a 3CAT

  • “La fàbrica” de continguts: càmeres, controls, platós, emissió multicanal.
  • Sistemes, comunicacions, cybersecurity i enginyeria de projectes.
  • Col·laboració amb centres de recerca (CIDAI, universitats) en IA i accessibilitat.

4. Innovació, IA i verificació

  • Exemple: descripció automàtica d’imatges per redactors.
  • Creació d’una unitat de verificació contra fake news i "IA responsable".

5. Evolució del consum de mitjans

  • Migració de la TDT/FM al consum IP i plataforma 3CAT (“més que un Netflix català”).
  • Públic jove: micro-continguts, mòbil i xarxes socials.

6. Lideratge i gestió d’equips

  • Importància d’una ment estructurada – “dividir i vèncer”.
  • Valors clau: compromís, proximitat, qualitat humana i energia.
  • Consell per a noves líders: "Posa-hi ànima, valentia i lleialtat a l’equip".

7. Bretxa de talent i actitud digital

  • Dèficit general d’enginyers, agreujat en dones.
  • “La bretxa real és d’actitud, no d’edat” – nadius i sèniors depenen de la motivació.

8. Transformació de 3CAT

  • Projecte de renovació tecnològica integral: infraestructura, processos i producte.
  • Equip “despert” i altament motivat per la transformació.

9. Conciliació i benestar personal

  • Esport, música i amistats com a contrapunt creatiu.
  • Eina imprescindible: OneNote per organitzar idees i reunions.
  • Respiració i xocolata negra per gestionar l’estrès.

10. Dona TIC històrica: Ada Lovelace

“Si no pots donar-me poesia, almenys dóna’m ciència poètica”

  • Primera programadora; visió artística-científica; pionera malgrat els biaixos de gènere.

Moments destacats

“La tecnologia no només és dels tècnics; està a totes les àrees de l’empresa.” “El fracàs és no intentar-ho.” “La velocitat de la IA genera molt soroll; cal focus i criteri.”

Conclusions

Natàlia Prats exemplifica el lideratge femení en grans infraestructures mediàtiques, integrant innovació, gestió del talent i visió humanista. El podcast subratlla tant la necessitat d’augmentar la presència femenina al món STEM com l’ètica i la verificació en l’era de la intel·ligència artificial.

Seccions de l'episodi

Presentació del programa i de Natàlia Prats

Presentació del programa i de Natàlia Prats

0:00

Bego Floria introdueix l’edició «Heroïnes Digitals» i presenta la convidada.

Per què cal visibilitzar dones al món digital

Per què cal visibilitzar dones al món digital

1:35

Debat inicial sobre la necessitat de referents femenins i la tasca de Women Leader TIC.

Formació acadèmica i passió primerenca per la tecnologia

Formació acadèmica i passió primerenca per la tecnologia

2:26

Trajectòria educativa, Legos i influència familiar en la vocació tecnològica.

Universitat, ambient masculinitzat i inclinació cap a la gestió

Universitat, ambient masculinitzat i inclinació cap a la gestió

4:48

Experiència com a una de les poques noies a la facultat i descobriment de la gestió tecnològica.

Primera feina i carrera professional fins a 3CAT

Primera feina i carrera professional fins a 3CAT

9:12

De becària a la CCMA, pas per altres empreses i retorn com a directora.

Dèficit d’enginyers i vocacions STEM

Dèficit d’enginyers i vocacions STEM

11:12

Discussió sobre la falta general de talent tècnic i l’escassedat de dones.

Què és la Direcció Tècnica de 3CAT

Què és la Direcció Tècnica de 3CAT

13:23

Descripció de les tres grans àrees que lidera: producció, sistemes-xarxes i enginyeria-R+D.

Projectes d’IA i nova plataforma 3CAT

Projectes d’IA i nova plataforma 3CAT

14:50

Exemple de descripció automàtica d’imatges i llançament d’una plataforma IP multi-contingut.

Tall elèctric i resiliència dels mitjans

Tall elèctric i resiliència dels mitjans

18:08

Reflexió sobre la caiguda de subministrament i el paper de la ràdio i el mòbil.

Lideratge, estil directiu i transformació interna

Lideratge, estil directiu i transformació interna

19:51

Gestió de 600 persones, valors personals, motivació de l’equip i gran projecte de canvi.

Consells per a futures dones líders

Consells per a futures dones líders

27:04

Valentia, transparència i lleialtat com a clau per mantenir i fer créixer el talent femení.

Riscos, reptes i presa de decisions professionals

Riscos, reptes i presa de decisions professionals

29:00

La por no és fracassar sinó no intentar-ho: canvi de sector i retorn a 3CAT.

Gestió del canvi tecnològic i soroll informatiu

Gestió del canvi tecnològic i soroll informatiu

30:12

Velocitat de la IA, necessitat de focus i criteri; bretxa d’actitud més que generacional.

Ciberseguretat i unitat de verificació de notícies

Ciberseguretat i unitat de verificació de notícies

34:15

Mesures contra hackers i creació d’un equip per combatre les fake news.

Hàbits d’informació personal

Hàbits d’informació personal

36:24

Com Natàlia consumeix notícies: 3 24, Catalunya Ràdio i anàlisi de la competència.

Conciliació, música i benestar

Conciliació, música i benestar

38:18

Esport, amistats, respiració i xocolata negra per equilibrar una agenda carregada.

Dona TIC històrica: Ada Lovelace

Dona TIC històrica: Ada Lovelace

39:51

Repàs a la biografia, contribució i biaixos de gènere que va patir la primera programadora.

Eines de productivitat i rutines personals

Eines de productivitat i rutines personals

45:41

OneNote, dibuixos a pissarra, respiració, gestió de l’estrès i preferència per les matinades.

Tancament i agraïments

Tancament i agraïments

53:30

Comiat del programa, crida a seguir treballant per la igualtat i recordatori de l’audiència.